Hoteles Reverón wurde mit der Auszeichnung „Amables del Turismo y Convivencia Ciudadana“ geehrt, verliehen vom Centro de Iniciativas y Turismo (CIT) von Santa Cruz de Tenerife in seiner 43. Ausgabe.
Diese Anerkennung würdigt unseren Werdegang und unser Engagement für Gastfreundschaft, bürgerschaftliches Miteinander und die Werte, die Teneriffa zu einem einladenden, menschlichen und nachhaltigen Reiseziel machen.
Eine Anerkennung der Gastfreundschaft und der Geschichte Teneriffas.
Am 11. Dezember 2025 ist die Auszeichnung „Amables del Turismo y Convivencia Ciudadana“ die älteste im Tourismussektor der Kanarischen Inseln.
Die Auszeichnung wurde von Juan Francisco Reverón Sebares entgegengenommen, vierte Generation der Familie an der Spitze des Unternehmens, im Namen der gesamten Familie sowie des Teams von Hoteles Reverón. Für die Familie Reverón bedeutet diese Auszeichnung eine Anerkennung jahrzehntelanger, oft stiller Bemühungen, kontinuierlicher Arbeit und einer ausgeprägten Dienstleistungsberufung gegenüber den Besuchern der Insel und den Mitarbeitenden des Unternehmens.
Von der Fonda Aeropuerto zum heutigen Vermächtnis.
Die Ursprünge von Hoteles Reverón gehen auf Juan Reverón und seine Mutter, Antonia Reverón Sierra, zurück, die die Fonda Aeropuerto eröffneten – die erste touristische Anlage im Süden Teneriffas in Los Cristianos, als der Ort noch ein kleines Fischerdorf ohne Trinkwasser, Strom oder grundlegende Infrastruktur war. Dieses Haus, das später zur Pension und schließlich zum Hostal Reverón wurde, bot nicht nur Unterkünfte, sondern versorgte die Anwohner jahrzehntelang auch mit wichtigen Dienstleistungen.
Werte, die die Familie Reverón prägen.
Diese Anerkennung würdigt auch das Engagement von Tina, der Ehefrau von Juan, sowie seiner Schwester Carmen, die Familie und Unternehmen nach dem frühen Tod des Gründers zusammenhielten. Tina zeichnete sich durch ihre herzliche und solidarische Art aus und behandelte Gäste und Mitarbeitende wie Familienmitglieder. Carmen war ein Beispiel für Einsatz und Disziplin, arbeitete sieben Tage die Woche und servierte pro Schicht Frühstück, Mittag- und Abendessen für mehr als 150 Personen. Ihr Verständnis von Arbeit, Exzellenz und Opferbereitschaft prägt bis heute die Servicekultur des Unternehmens.
Die Persönlichkeit von Juan Francisco Reverón, Sohn von Tina und Juan, führte zur Konsolidierung des Familienprojekts, indem er die unternehmerische Vision seines Vaters, die Entschlossenheit seiner Tante Carmen und die menschliche Wärme seiner Mutter vereinte. Die heutige Geschäftsführung unter der Leitung von Juan Francisco Reverón Sebares stellt sich der Herausforderung, diesem Erbe gerecht zu werden, es an die heutigen Zeiten anzupassen und dabei weder die familiären Wurzeln noch das Engagement für einen verantwortungsvollen Tourismus aufzugeben.
Die Familie betont zudem die Bedeutung, diese Werte an neue Generationen weiterz
